Führung in der Vielfalt: Inklusives Leadership als Transformationsprozess
15.04.2027 – 15.04.2027
Online
12.03.2027
In unserer vielfältigen Gesellschaft braucht es Organisationen, die Unterschiedlichkeiten nicht nur anerkennen, sondern als Ressource verstehen. Doch häufig bleiben inklusive Prozesse und Diversität auf der Ebene symbolischer Bekundungen stehen. Der Vortrag beleuchtet, wie Führung in Organisationen transformativ wirken kann – durch Haltungswandel, strukturelle Öffnung und geteilte Verantwortung.
Ausgehend von Ansätzen aus den Critical Diversity Studies, Disability Studies und der Organisationssoziologie stellt der Vortrag zentrale Spannungsfelder und Handlungsansätze inklusiver Führung vor. Anhand von Praxisbeispielen wird deutlich: Inklusives Leadership ist kein Tool, sondern ein Prozess der gemeinsamen Aushandlung von Teilhabe, Macht und Verantwortung.
Als Ergebnis steht die diskriminierungskritische und teilhabeorientierte Gestaltung von Veränderungsprozessen.
Referentin: Dr. Julia Fischer
Termin: Donnerstag, 15. April 2027, 18:00 - 19:30 Uhr
Umfang: 2 Einheiten à 45 Minuten
Anmeldung bitte bis: 12. März 2027
Zielgruppe: Heilpädagog:innen und andere pädagogische Fachkräfte
Gruppengröße: max. 30
Format: Online
Kosten:
BHP-Mitglieder 55,00 €
Nichtmitglieder 75,00 €